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Salaire minimum — Sécurité privée
S'applique dans toute la Suisse aux services de sécurité privés (CCT étendue). Hors convoyage de fonds (CIT), qui a des taux distincts. Un brevet fédéral donne droit à un supplément d'au moins 200 CHF/mois. Un salaire minimum légal cantonal plus élevé prime s'il existe (Genève, Neuchâtel, Jura, Tessin, Bâle-Ville).
| Catégorie / secteur | Montant |
|---|---|
| Catégorie A — 1re année | 54270.00 CHF/an (2000 h) |
| Catégorie A — 6e année | 60000.00 CHF/an (2000 h) |
| Catégorie A — dès 13e année | 62755.00 CHF/an (2000 h) |
| Catégorie B — 1re année | 35560.00 CHF/an (1400 h) |
| Catégorie B — dès 6e année | 38630.00 CHF/an (1400 h) |
| Catégorie C (horaire) — Zurich jusqu'à 26.10 selon l'année de service | 25.20 CHF/h brut |
| Catégorie C (horaire) — BS, BL, GE jusqu'à 25.50 selon l'année de service | 24.70 CHF/h brut |
| Catégorie C (horaire) — autres cantons jusqu'à 24.95 selon l'année de service | 24.15 CHF/h brut |
| Base légale | CCT sécurité privée, étendue (force obligatoire) — état au 01.01.2026 |
| En vigueur depuis | 2026-01-01 |
| Source officielle | Salaires minimums sécurité privée 2026 (Unia) |
| Vérifié le | 2026-07-16 |
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Les montants sont relevés sur les sources officielles indiquées, à la date de vérification. Seuls la loi, l'arrêté d'extension ou le règlement en vigueur font foi ; ce site ne fournit pas de conseil juridique.